職務總覽

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      • [人壽]業務規劃部_通路企劃人員(副理/襄理)

        職務說明

        我們正在尋找一位了解保險通路文化,具備策略思考的企劃人才。目前通路正值轉型階段,此職務不只需要了解外勤銷售行為,也需要知道如何透過跨子公司的資源整合,創造新的業務動能。如果您渴望在大型金融體系中發揮影響力,並樂於接受複雜挑戰,這裡將是您最佳的發揮舞台。

        【工作內容:你的核心價值】
        1.跨業活動規劃:推動子公司跨平台導客業務,提升通路綜效。
        2.業務行為洞察:了解外勤銷售模式,可將總公司任務轉化成業務員易懂、好用的銷售語言與工具。
        3.客群行為洞察與應用:了解保險客群行為,制定商機推動方案,協助通路業績成長。
        4.專案管理與執行:具備專案規劃與執行能力,熟悉專案框架、企劃撰寫與成效追蹤。

        【我們在找的人:理想特質】

        1.邏輯思考能力:希望您能從碎片化的資訊中能整理出脈絡,並產出論述簡單且具說服力的提案簡報。
        2.產業洞察力:了解保險外勤的銷售生態與行為模式,能站在業務員第一線角度思考企畫的可行性。
        3.執行韌性:面對跨單位的協調挑戰,具備行動力與解決問題的姿態,而非被動等候指令。
        4.持續學習的熱忱:因應整併目前通路正在整合升級階段,希望對變動及新知保持好奇,維持開放且樂於學習的心境。

        【為什麼選擇加入我們?】
        1.視野廣度:您將有機會參與集團及跨域合作,而不是侷限於單一通路。
        2.專業成長:我們重視專業能力的提升,集團內有空間及資源學習,並實際運用在專案之中,驗證所學。
        3.團隊氛圍:團隊重視邏輯討論與開放溝通,鼓勵互相突破盲點解決問題,而非傳統的依循他人想法推動工作。

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕 資深/核保人員(台中)

        職務說明

        1.執行新契約保件與保全件審核、核保等相關作業,進行風險評估,以確保核保作業效率與正確性。
        2.回應業務單位核保相關諮詢,透過邏輯性解釋與良好的溝通方式,協助相關人員瞭解風險評估標準。
        3.建立並維持與業務單位的互動管道,以有效宣導核保觀念、維護核保品質。

        台中/全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕資深/核保人員(板橋)

        職務說明

        1.執行新契約保件與保全件審核、核保等相關作業,進行風險評估,以確保核保作業效率與正確性。
        2.回應業務單位核保相關諮詢,透過邏輯性解釋與良好的溝通方式,協助相關人員瞭解風險評估標準。
        3.建立並維持與業務單位的互動管道,以有效宣導核保觀念、維護核保品質。

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕資深/核保人員(高雄)

        職務說明

        1.執行新契約保件與保全件審核、核保等相關作業,進行風險評估,以確保核保作業效率與正確性。
        2.回應業務單位核保相關諮詢,透過邏輯性解釋與良好的溝通方式,協助相關人員瞭解風險評估標準。
        3.建立並維持與業務單位的互動管道,以有效宣導核保觀念、維護核保品質。

        高雄/全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕資深/理賠人員(台中)

        職務說明

        1.依規執行理賠審核、簽署,以確保作業品質
        2.妥適處理爭議或糾紛案件,以減少爭議或訴訟案件發生
        3.辦理理賠法令教育訓練及內控作業,以提升業務綜效
        4.辦理保險犯罪防制與訴訟相關作業,以強化防制保險詐欺能力
        5.提供流程改善建議,以提升相關作業效率

        台中/全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕資深/理賠人員(板橋)

        職務說明

        1.依規執行理賠審核、簽署,以確保作業品質
        2.妥適處理爭議或糾紛案件,以減少爭議或訴訟案件發生
        3.辦理理賠法令教育訓練及內控作業,以提升業務綜效
        4.辦理保險犯罪防制與訴訟相關作業,以強化防制保險詐欺能力
        5.提供流程改善建議,以提升相關作業效率

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕資深/理賠人員(高雄)

        職務說明

        1.依規執行理賠審核、簽署,以確保作業品質
        2.妥適處理爭議或糾紛案件,以減少爭議或訴訟案件發生
        3.辦理理賠法令教育訓練及內控作業,以提升業務綜效
        4.辦理保險犯罪防制與訴訟相關作業,以強化防制保險詐欺能力
        5.提供流程改善建議,以提升相關作業效率

        高雄/全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 〔人壽〕投資規劃部-資深投資配置人員

        職務說明

        •因應接軌兩制度(IFRS17、ICS)執行以負債為導向之資產配置計畫。依據各區隔帳戶之負債特性管理各區隔帳戶之資產配置(TAA),並適時提出建議及分析。
        •定期對各區隔資產帳戶進行追踪並分析執行差異,同時追蹤投資前台執行資產配置計畫成效,適時進行動態調整,以達資產負債管理及財務目標。
        4.部門庶務工作。

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • [人壽] 業務支援部_業務支援約聘人員(一年期定期契約)

        職務說明

        1.協助競賽專案資料彙整及進度追蹤。
        2.競賽報表、圖表製作。
        3.主管交辦事務及活動支援。

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • [人壽] 業務行政部_通路行政支援襄理

        職務說明

        1.擔任通路行政服務窗口,各項行政作業流程規劃及執行。
        2.綜理通路各項進件問題諮詢解決,確保進件效率。
        3.統合各項專案行政流程規劃及表單需求。
        4.主管交辦事務。

        大台北地區 /全職/新光人壽

        • 履歷已送出
      • 公司

      • 職務類別

      • 地區

      • 工作性質

    本實習計畫參加資格條件:

    ‧ 需為大四、碩一身分
    ‧ 需能配合一個禮拜至少排班三天



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